東京空色を選んだ理由は？
入社前入社後で、仕事に対する印象・変化はありましたか？
入社前は、楽しそうな職場だとは思っていたんですけど、障害福祉の仕事なので、支援のことを真剣に話し合う、少し固い雰囲気なのかなと思っていました。
でも、入ってみたら全然違いました。
ご利用者様と一緒に職員も楽しみながら仕事をしていて、毎日笑顔があるんです。
ミーティングも真剣に話し合うんですけど、「このご利用者様、こんなことができるようになりました」「じゃあ、これもできるんじゃない？」と、みんな楽しそうに話すんですよね。
そういう時間が私はすごく好きです。
ホームページではレクリエーションや運動会など、表に見える楽しい場面が多いと思うんですけど、実際は、その裏側で「こうすればもっと楽しくなるんじゃない？」と話し合っている時間も楽しいんです。
大変なこともありますが、それ以上にみんなで協力して楽しくやっている。
入社前に思っていた以上に楽しくて、いい意味でギャップがありました。
現在のお仕事内容や入社前のキャリアや資格取得したきっかけなどがあれば教えてください。
現在は、ご利用者様の健康管理や体調不良時の対応、服薬管理、医療機関との連携などを担当しています。
ご利用者様が安心して日常生活を送れるように、健康面からサポートすることが私の役割です。
東京空色へ入社する前は、病院で呼吸器内科にいました。
看護師を目指したきっかけは、小学生の頃に母が勤める病院に行ったことです。
私の母も看護師です。
そのときに、周りの方から「すごく助かっているよ」と声をかけられていて、みんなから親しまれている母の姿を見て、すごく憧れました。
「私もこんなふうに人の役に立てる仕事がしたい」と思ったことが、看護師を目指したきっかけです。
看護師の資格は、日々の仕事にはどのように活かされていますか？
看護師としての知識は、ご利用者様の体調を見たり、医療的なことを考えたりするときに活かされています。
ご利用者様の中には、ご自身の疾患や、生活の中で気をつけた方がいいことを理解するのが難しい方もいらっしゃいます。
そういうときに、看護師として持っている知識で分かりやすく説明すると「あ、そうなんだ」と受け入れてくださることがあるんです。
お伝えしたことが、その方の生活を少しでも良くすることにつながると、看護師として働いていてよかったなと思います。
研修で学んだことを現場で活かせた時も「やっててよかったな」と思います。
最初は先輩に言われたことに沿って動くことが多かったんですけど、少しずつ「この方はこういう可能性があるんじゃないかな」と、自分なりに考えられるようになってきました。
それを先輩に相談して、「じゃあ受診してみようか」「こうしてみようか」と支援につながっていくのが、すごく嬉しいです。
看護師としての資格だけで完結するのではなくて、他の職員の方にも相談しながら、いろいろな視点をもらって、その方にとって何がいいのかを考えていき、その中で、自分自身も学びながら成長していけることが、今はすごくやりがいにつながっています。
仕事のやりがいや、支援で大切にしていることを教えてください。
病院では呼吸器内科にいたので、呼吸器のことを中心に、決まった治療方針に沿って看護することが多かったんです。
でも、東京空色では、いろいろな疾患や症状を持っているご利用者様がいらっしゃいます。
一つの症状だけではなく、その方の生活や普段の様子など、いろいろな情報を含めて「この人はどうなんだろう」と考えて、まだまだ勉強途中ですが、「なんでこうなっているんだろう」と考えて、必要であれば他の看護師さんや職員の方に相談をして、その経験が少しずつ自分の知識になって、同じような利用者様がいたときに、「こういう可能性もあるんじゃないか」と考えられるようになってきたことが嬉しいです。
大切にしていることは、一人で考えて支援するんじゃなくて、いろんな職員さんに相談しながら、そのご利用者様にとって何が一番いいのかを考えることを大切にしています。
その中でも、あるご利用者様のADLを上げたいと考えて、ご本人の好きなキャラクターを使いながら、トイレに行くタイミングなどを目で見て分かる形にし、意思表示につなげていった支援がありました。
最初は職員みんなで悩んでいたんですけど、いろいろな意見を聞きながら続けた結果、すごく成長が見られました。
少しでも楽しく取り組めるようにみんなで考え、チームで支援したと感じられる大切な経験です。
ご利用者様が前より落ち着いて過ごせるようになったり、できることが増えたりすると、「やってやったぜ」って、言うくらい嬉しいんですよね。
看護師としてだけでなく、一人の支援員としてご利用者様の変化に関われる。
その両方のやりがいを感じています。
さまざまな専門性を持つ職員と働く魅力は何ですか？
東京空色には、看護師だけではなく、いろいろな資格や経験を持つ人がいます。
同じ利用者様を見ていても、それぞれの立場によって気づくことや考え方が違うので、「そんな視点があるんだ」と思うことがすごく多いです。
それが面白いですし、自分の引き出しにもなっています。
実際に、ご利用者様の飲み込みが悪くなり、食事形態をどうするか悩んだときも、看護師だけで決めず、介護士さんやリハビリの職員さんなどに相談しました。
「今、下げると戻すときに大変ではないか」「まずは誤嚥に注意した方がいいのではないか」など、いろいろな意見が出たんです。
それを合わせて、その方に一番合う食事形態を考えました。
一人では絶対にここまで考えられなかったと思います。
近くに違う視点を持つ人がいて、すぐに相談できる。
みんなの専門性を合わせながら、そのご利用者様にとって何が一番いいのかを考えられることが、多職種で働く面白さだと思いますし、私自身もそこからたくさん学ばせてもらっています。
今後の目標を教えてください。
今後は、看護師としての知識をもっと深めていきたいですし、障害福祉や支援についての知識も身につけていきたいです。
まだまだ成長途中で、分からないこともたくさんあります。
だからこそ、勉強しながら経験を積んで、少しずつできることを増やしていきたいと思っています。
最終的には、「困ったときは田口さんに相談しよう」と思ってもらえる存在になりたいです。
ご利用者様が急に体調を崩されたり、緊急の対応が必要になったりしたとき、最初は私もすごく慌てて、どうしたらいいか分からなくなることがありました。
そんなとき、近くにいる先輩の看護師さんたちに助けてもらいながら、少しずつ経験を積んできました。
だから今度は、私が新しく入ってきた看護師さんや、経験の短い職員さんを助けられるようになりたいです。
緊急時でも落ち着いて対応して、「大丈夫だよ」と声をかけられる。そんな先輩になりたいですね。
実は、今までは正直、これといった目標がなかったんです。
でも、東京空色に入って色々な人からアドバイスをもらったり、評価面談で「これからどうなりたい？」と考える機会があったりして、少しずつ「こうなりたい」という気持ちが出てきました。
これからもっと経験を積んで、ご利用者様にとっても、職員にとっても、安心して頼ってもらえる看護師を目指していきたいです！
最後に就職活動中の方へメッセージをお願いします！
東京空色には、ただ一日の仕事をこなすのではなく毎日たくさんの学びがあります。
ご利用者様と一緒に笑顔になれる時間が多くて、職員同士も支え合いながら楽しく働ける場所です。
ホームページやパンフレットだけでは分からない楽しさも、大変さもあります。
実際に来てみると、職員とご利用者様の関わり方や、みんなで支援を考えている雰囲気が分かると思います。
ぜひ一度見学に来て、東京空色の温かい雰囲気や、ご利用者様・職員の笑顔を実際に感じていただけたら嬉しいです。
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求人情報で東京空色を見つけて、ホームページを見ました。
職員さんがご利用者様と一緒に踊っていたり、レクリエーションをしていたりして、「ここ、楽しそうだな」と思ったんです。
私自身、楽しいことが大好きなので、そういうところにすごく惹かれました。
前職は忙しさと相談したくても中々、相談できない環境で、人間関係の面でも大変だと感じることがありました。
仕事だから大変なことがあるのは分かっていたんですけど、やっぱり働くなら楽しく働きたいという気持ちがありました。
もともと障害福祉には興味があって、看護実習でグループホームのような施設に行ったときに、「こういう仕事もいいな」と思ったんです。
ただ、学校の先生から、まずは病院で3年くらい経験を積んだ方がいいと言われたので、病院で3年間頑張りました。
「利用者様と一緒に楽しく働ける職場なんだろうな」と感じたのが大きかったですね。
それで、実際に働いてみたいと思って東京空色を選びました。